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幾乎每個(gè)設(shè)計(jì)師都有4個(gè)UX錯(cuò)誤

善微科技 2019 04月11日 發(fā)布

作為一名長沙網(wǎng)站建設(shè)設(shè)計(jì)師,你應(yīng)該讓不可能的事情發(fā)生。一次又一次,您需要采取一個(gè)非常復(fù)雜的過程,使其變得簡單,美觀。如果處理得好,你就會(huì)覺得自己像個(gè)搖滾明星。

當(dāng)我們未能實(shí)現(xiàn)那些沉重的期望時(shí),它讓我們許多人感到......癟了。設(shè)計(jì)師本質(zhì)上往往是完美主義者,我們是自己最糟糕的批評家。我們個(gè)人承認(rèn)這些錯(cuò)誤,好像我們以某種方式破壞了一切。

但是,如果你接受這些令人沮喪的時(shí)刻,那就是成長和學(xué)習(xí)的難得機(jī)會(huì)。這是一個(gè)骯臟的小秘密:你犯的大多數(shù)錯(cuò)誤都不是你的錯(cuò)。這是可怕的部分:無論如何你會(huì)受到懲罰

這并不像設(shè)計(jì)師開始新的工作或項(xiàng)目,目的是搞砸了。我們大多數(shù)人實(shí)際上恰恰相反。我們對細(xì)節(jié)著迷,大多數(shù)人認(rèn)為無關(guān)緊要的事情并不重要。大多數(shù)設(shè)計(jì)師意識到注重細(xì)節(jié)的重要性。

那不是問題。這是我們不知道的。我們沒有教過的東西對我們的工作產(chǎn)生了巨大的影響。

如果您正式(或非正式)接受過培訓(xùn),我們鼓勵(lì)您學(xué)習(xí)您的手藝。你應(yīng)該學(xué)習(xí)和理解設(shè)計(jì)原理,溝通,視覺和色彩動(dòng)態(tài),顏色等。但是缺少一些東西。

我們所缺少的是對人的了解。設(shè)計(jì)師沒有被教導(dǎo)在學(xué)校里學(xué)習(xí)。我們了解我們的工藝,我們理解美學(xué),但我們從未真正對人進(jìn)行過深入的培訓(xùn)。

我們?nèi)狈斫鈺?huì)造成知識差距。這種差距影響了我們的設(shè)計(jì),使我們產(chǎn)生了一些令人難以置信的常見但卻意外的UX錯(cuò)誤。

 

用戶體驗(yàn)錯(cuò)誤1:假設(shè)用戶比他們理解更多

設(shè)計(jì)師是合理的人。他們花費(fèi)大量時(shí)間處理用戶界面,因此他們可以直觀地了解網(wǎng)絡(luò)上的工作方式。

“這是常識!”他們告訴自己。只有這不是常識。這是常識,設(shè)計(jì)師。你在這個(gè)環(huán)境中花了很多時(shí)間,所以你就得到了它。

你是一個(gè)專業(yè)人士。用戶?沒那么多。這就是為什么這些假設(shè)是如此具有破壞性的原因。我們假設(shè)用戶:

  • 知道要問哪些問題

  • 理解控件

  • 知道我們的圖標(biāo),符號和徽標(biāo)是什么意思

  • 給我們他們?nèi)褙炞⒌年P(guān)注

  • 將閱讀或遵循我們給他們的指示

  • 知道如何找到他們想要的東西

看到問題?這些假設(shè)是合理的。大多數(shù)設(shè)計(jì)師都做出了這些假設(shè)。其中存在問題。這些假設(shè)并非基于現(xiàn)實(shí)。

  • 有些用戶無能為力

  • 有些人第一次看到并使用我們的控件

  • 其他人發(fā)現(xiàn)我們的視覺效果令人困惑

  • 少數(shù)是分散注意力的多任務(wù)者,他們的時(shí)間或資源都很短缺。

  • 其他人拒絕按照您的指示行事

  • 雖然大多數(shù)人不確定他們知道他們在看什么

你作為設(shè)計(jì)師的工作是指導(dǎo)和削弱牛群。整理那些適合您的人,將他們移動(dòng)到您的過程中,并讓他們到達(dá)終點(diǎn)。應(yīng)該向所有人展示門。

 

UX錯(cuò)誤2:為用戶設(shè)計(jì)

為用戶設(shè)計(jì)。為用戶設(shè)計(jì)!多年來,這條建議被打成了我們的頭腦。我們被告知要關(guān)注用戶的需求,為他們設(shè)計(jì)周圍的東西。

這是一個(gè)糟糕的主意。

“你為什么問?因?yàn)檫@個(gè)建議經(jīng)常被不分青紅皂白地發(fā)出。用戶不是目標(biāo)受眾的同義詞。與您的設(shè)計(jì)交互的用戶并不總是您想要的“用戶”。

以谷歌為例。他們將絕大多數(shù)注意力集中在用戶身上。誰他們認(rèn)為他們的“用戶”?搜索者。他們將大量的時(shí)間和數(shù)十億美元用于為搜索者提供更好的服務(wù)。

那些人是他們唯一擁有的“用戶”嗎?不,實(shí)際上。事實(shí)證明,他們有幾種。

  • 廣告商: Google知道廣告客戶會(huì)接受他們提供的任何內(nèi)容。它們告訴發(fā)布商和廣告商他們對網(wǎng)絡(luò)的期望。不同意谷歌,按照自己的方式做事,你將受到懲罰

  • 機(jī)器人:谷歌積極阻止他們網(wǎng)站的異常流量(機(jī)器人)。這意味著數(shù)以百萬計(jì)的誤報(bào),搜索者被封鎖。

  • 欺詐者: 谷歌阻止欺騙性網(wǎng)站 ; 你知道嗎,那些帶有那些在你的計(jì)算機(jī)上安裝勒索軟件的假下載按鈕?

  • 搜索者:常規(guī)人物在線搜索某些內(nèi)容。這些人讓谷歌賺錢。他們點(diǎn)擊他們的廣告,他們使用他們的應(yīng)用程序,他們下載他們的軟件。他們是谷歌的目標(biāo)受眾,他們的餐票。


Google的用戶體驗(yàn)幾乎完全集中在他們的用戶身上。用戶體驗(yàn)在某種程度上排除了不在該列表中的人(或機(jī)器人)。

如果您是垃圾郵件搜索者的廣告客戶,則會(huì)被刪除。如果您是從搜索結(jié)果中刪除內(nèi)容的機(jī)器人,則會(huì)被阻止。Google竭盡全力破壞那些與目標(biāo)沖突的用戶體驗(yàn)。

我知道,我知道,“為用戶設(shè)計(jì)”背后的意圖應(yīng)該將設(shè)計(jì)師的注意力集中在他們的目標(biāo)受眾身上。但這是許多設(shè)計(jì)師想念的東西,導(dǎo)致......

 

UX錯(cuò)誤3:沒有足夠的摩擦力

在設(shè)計(jì)方面,“摩擦” 是對您所設(shè)計(jì)過程中任何元素的抵制

設(shè)計(jì)師習(xí)慣于相信用戶摩擦是不好的。如果我們沒有正確設(shè)計(jì),用戶將無法完成我們希望他們做的事情。這往往會(huì)嚇到我們一點(diǎn)。

所有網(wǎng)站都需要摩擦。

如果你正在聽音樂而且聲音太大,你會(huì)怎么做?你拒絕了,對吧?摩擦也一樣。摩擦力是一種音量表。向上或向下調(diào)高以調(diào)整您吸引的用戶。

以下是其他網(wǎng)站如何使用摩擦。

  • Craigslist:當(dāng)你重新發(fā)布相同的廣告50次時(shí)討厭它。它們與鬼影產(chǎn)生摩擦制作垃圾內(nèi)容,重新發(fā)布您的廣告太多次,您的廣告會(huì)被其他人隱藏。

  • 谷歌:希望你尊重他們。濫用網(wǎng)站,嘗試從搜索結(jié)果中抓取內(nèi)容,并標(biāo)記您的異常行為忽略警告,你就被阻止了。

  • Quora:是一個(gè)問答網(wǎng)站。他們有一個(gè)簡單的政策。要好,要尊重。那些無視該政策的人會(huì)收到警告,被阻止或被禁止。他們的系統(tǒng)設(shè)計(jì)以最大化用戶體驗(yàn)的方式,確保Quora仍然是其他人的安全之地。

摩擦是設(shè)計(jì)師的一個(gè)問題。他們要么不知道如何調(diào)整撥號以吸引他們想要的用戶,要么他們不知道撥號存在。這意味著他們要么過度反應(yīng),要么長期受到虐待。

但這看起來像什么?

  • 將驗(yàn)證碼表單放在具有三個(gè)或四個(gè)字段的聯(lián)系表單上。

  • 不必要地增加任何給定過程中的步驟數(shù),增加用戶下降。

  • 長頁面充滿了文字墻和視覺上類似的信息。

  • 使用大量表單字段時(shí)會(huì)少做。增加用戶疲勞和不感興趣。

  • 沒有使用足夠的表單字段,因此任何人和每個(gè)人都可以訪問您的設(shè)計(jì)提供的任何內(nèi)容。

  • 通用視覺效果,照片和圖像減少了意義和理解。它們會(huì)增加用戶抵抗力

  • 詢問用戶的個(gè)人或財(cái)務(wù)信息,同時(shí)盡量避免顯示您的臉部圖片,說明您的身份或任何有關(guān)您故事的信息。

摩擦有各種形狀和大小,但很多設(shè)計(jì)師都很難將其包裹起來。

 

UX錯(cuò)誤4:給老板他們想要的東西

避免這種用戶體驗(yàn)錯(cuò)誤需要很大的勇氣。但它也需要更重要的東西:清楚地了解目標(biāo)。

你正在設(shè)計(jì)的這件作品,它應(yīng)該完成什么?您正在開發(fā)的網(wǎng)站,目標(biāo)是什么?

對這個(gè)問題的明確,明確的答案是強(qiáng)制性的

這是強(qiáng)制性的原因嗎?你的老板,委員會(huì),客戶,負(fù)責(zé)人會(huì)要求你違背這個(gè)目標(biāo)。更糟糕的是,你知道會(huì)發(fā)生什么。

您的經(jīng)驗(yàn)告訴您這不會(huì)很好。如果你給他們他們想要的東西,事情就不會(huì)那么好。它可能會(huì)悲慘地失敗。與老板一起很容易。“他們是簽署支票的人,我只是按照我所說的去做。”

說出來是非常重要的

你為老板而戰(zhàn)是很重要的,即使他們拒絕為自己而戰(zhàn)。如果他們要求你做一些會(huì)傷害他們的事情,那就說吧。傳遞壞消息。讓他們了解他們正在犯的錯(cuò)誤。


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